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农产品配送公司需要哪几类人才

很多想创业做农产品配送的人，在创业初期不了解农产品配送公司需要哪几类人才，以及这些人才的岗位职责主要是什么？

那么今天小编就为想创业做农产品配送的老板总结了农产品配送公司前期的组织架构以及岗位职责，广州农产品配送，所谓工欲善其事，必先利其器，前期拥有一个完善且---的团队，广州农产品配送中心，是---企业运转的基石。但对于中小规模企业来说，以下人才的配置是基本能满足企业日常营业需求的。

中小企业组织架构：

销售人才

销售主要负责市场的开拓、客户的获取

采购人才

 采购专员，主要负责菜品的采购

 采购主管，主要负责菜品加个的把控以及供应商关系的管理

分拣人才

 分拣员工主要负责菜品的分拣

 分拣主管主要负责分拣进度的把控以及菜品分拣的

配送人才

 司机主要负责把货品配送到各个客户，这里面有个很重要的角色——排线人员，

 线路规划人员主要负责合理的把不同客户投递到不同的司机

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你知道广州农产品配送分别有哪几种模式？

仓储中心配送模式

这种形式是树立大型的仓储配送中心，在基地收好农产品，共同存储在配送中心，然后根据订单再打包快递给顾客。

社区点配送模式

这种形式是在人口密集的社区开设配送点，然后由社区配送点负责配送周边社区。缺点是要备货会积压库存。

农产品商户协作模式

这种形式就类似于外卖，和周边的蔬果店商讨合作，当客户下单后能够---委托第三方蔬果店在短时间内按照客户要求将所需农产品食材配送给客户，广州农产品配送有哪些，这种形式的优点是配送时效性强，运营成本低，缺点是难以把控。

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